Företagarförbundet, som representerar Sveriges småföretag, har redan riktat uppmaningar till finansministern om att prioritera jobbskapande åtgärder i småföretagen. Med fyra konkreta förslag vill förbundet se satsningar som kan få ner arbetslösheten och stimulera tillväxten. De argumenterar för att 4 av 5 nya jobb skapas i småföretag och att en sådan inriktning skulle leda till ökad skatteintäkt och därmed ytterligare reformutrymme i framtiden.
Förslagen som Företagarförbundet lägger fram inkluderar:
- Tillväxtjobb – En modell som kombinerar deltidsanställning och kompetensutveckling för att gradvis öka arbetstiden till heltid över 18 månader. Modellen är tänkt att appliceras brett över alla branscher. Enkelt kan modellen beskrivas som ”lärlingsjobb” som redan funnits framgångsrikt i hantverksyrken i hundra tals år, skillnaden är att Tillväxtjobb skall erbjudas över alla branscher och tjänstenäringar och inte begränsas till fåtalet hantverksyrken, skriver Mats Assarsson i sin debattartikel.
- Sänkning av arbetsgivaravgiften – Förbundet föreslår att den allmänna löneavgiften slopas, vilket skulle sänka arbetsgivaravgiften till en nivå som är mer i linje med andra jämförbara EU-länder.
- Stabilisering av elpriser – Företagen behöver en stabil prismodell för el för att våga satsa på tillväxt. Detta kräver politisk handlingskraft snarare än finansiella resurser.
- Slopande av sjuklöneansvaret för småföretag – För företag med 1-10 anställda vill Företagarförbundet se att sjuklöneansvaret tas bort för att minska rädslan för att anställa, särskilt personer med sjukdomshistoria. Med den slopad kommer många nya jobb att skapas, menar Mats Assarsson.
Med höstens budget i antågande kommer det bli en tuff balansgång för finansministern att tillgodose de många och skiftande behoven. Företagarförbundet hoppas dock att deras förslag kommer att prioriteras, då de menar att investeringar i småföretagen är den bästa vägen till ökad sysselsättning och ekonomisk tillväxt.
Då kan man samtidigt slopa alla rot- och rutavdrag.