Skatteplanering i enskild firma Tips #13 – uppdaterad för inkomstår 2025

Vad är sjukpenning och SGI?

Sjukpenning är ersättningen du får från Försäkringskassan när du inte kan arbeta på grund av sjukdom. Hur mycket du får beror på din sjukpenninggrundande inkomst (SGI) – alltså den inkomst Försäkringskassan baserar din ersättning på.

SGI gäller även för föräldrapenning och VAB (tillfällig föräldrapenning). Endast inkomst av aktiv näringsverksamhet räknas som sjukpenninggrundande. Mer om hur sjukpenning och SGI fungerar i aktiebolag här.

Högsta sjukpenninggrundande inkomst 2025

  • Föräldrapenning: 588 000 kr (10 prisbasbelopp)
  • VAB och 10-dagar vid barns födelse: 441 000 kr (7,5 prisbasbelopp)
  • Sjukpenning: 588 000 kr

Taket för SGI vid beräkning av föräldrapenning och sjukpenning är alltså 10 prisbasbelopp (588 000 kr/år). För VAB och de 10 dagarna vid barns födelse/adoption gäller ett lägre tak på 7,5 prisbasbelopp (441 000 kr/år).

För att få sjukpenning krävs att du har en SGI på minst 14 112 kr för år 2025.

Så kan du höja din SGI

Du kan öka din sjukpenninggrundande inkomst på flera sätt:

  • Avstå från räntefördelning – det höjer din SGI och leder ofta till lägre skatt totalt.
  • Skjut upp avskrivningar på inventarier – ger högre resultat och därmed högre SGI. Du kan sedan göra större avskrivningar senare.
  • Minska schablonavdraget för egenavgifter – ett lägre avdrag höjer inkomsten som ligger till grund för SGI.
  • Negativ räntefördelning ökar också den sjukpenninggrundande inkomsten.

Karensdagar och karensavdrag

Som företagare kan du välja antal karensdagar: 1, 7, 14, 30, 60 eller 90 dagar. Ju fler karensdagar du väljer, desto lägre blir avgiften – men även ersättningen vid sjukdom.

Från och med 2019 gäller karensavdrag istället för karensdag. Det innebär att 20 % av sjuklönen eller sjukpenningen dras av vid sjukfrånvaro under en genomsnittlig arbetsvecka. Läs mer om karensavdrag här.

Viktigt om periodiseringsfond och expansionsfond

Försäkringskassan bortser helt från skattemässiga dispositioner som periodiseringsfond och expansionsfond när SGI och föräldrapenning beräknas. Du kan alltså inte höja din SGI genom att återföra dessa fonder inför föräldraledighet eller sjukdom.

Föräldrapenning och VAB

Föräldrapenning beräknas på samma SGI som sjukpenning. VAB (vård av barn) ger ersättning för förlorad inkomst när du stannar hemma med sjukt barn. Ersättningen baseras på 80 % av SGI upp till taket på 441 000 kr per år.

Tips: Se till att Försäkringskassan har rätt uppgifter om din beräknade årsinkomst så att din SGI inte sänks automatiskt.

Mer information

Läs mer hos Försäkringskassan om socialförsäkringsregler för företagare och hos Skatteverket om sjukpenninggrundande inkomst i enskild näringsverksamhet.

Stöd vårt arbete

Bli medlem och hjälp oss försvara företagarnas villkor

Vi är en fri röst för företagare – utan presstöd eller särintressen. Med ditt stöd kan vi fortsätta granska myndigheter, dela kunskap och driva debatt i frågor som påverkar dig som företagare.
Tillsammans gör vi skillnad för landets värdeskapare.

Missa inga nyheter! Anmäl dig till ett förbaskat bra nyhetsbrev.