När du registrerar dig som medlem på Företagande.se godtar du dessa medlemsvillkor. Du är själv ansvarig för att ditt uppträdande är i enlighet med medlemsvillkoren och gällande svensk lagstiftning.
Du går med på att inte posta något störande, stötande, vulgärt, hatiskt, hotande, sexuellt anspelande eller något annat material som kan tänkas bryta mot någon tillämplig lag. Om du bryter mot detta kan det leda till att du blir permanent avstängd och din Internetleverantör kontaktas. Varje meddelandes IP-adress sparas för att stärka detta vid eventuellt missbruk. Du går med på att webbmaster, administratör och moderatorer har rätt att ta bort, ändra, flytta eller stänga vilka inlägg som helst, när som helst. Som en användare går du med på att all information som du skrivit in sparas i databasen. Den informationen kommer inte att distribueras till någon tredje part utan ditt samtycke. Webbmastern, administratören eller moderatorer kan inte hållas ansvariga vid intrångsförsök som kan leda till att data stjäls.
Som medlem får du även vårt nyhetsbrev med artiklar och erbjudanden. Om du önskar kan du enkelt avregistrera dig från detta nyhetsbrev. I övrigt används e-postadressen bara för att aktivera din registrering, och för att skicka ett nytt lösenord till dig om du råkar glömma det.
När du registrerar dig på forumet godkänner du samtidigt att de uppgifter som du lämnar behandlas i enlighet med personuppgiftslagen.
Copyright
Allt material på Företagande.se är skyddat enligt lagen om upphovsrätt. Det gäller allt innehåll på webbplatsen, som exempelvis artiklar, texter och grafik. Du kan använda material från webbplatsen för privat, men icke kommersiellt bruk. Du får publicera artiklar förutsatt att du länkar tillbaka. Ange vänligen källa om du citerar. Är du osäker på vad som gäller är du välkommen att kontakta oss.
Cookies och cookiehantering
Företagande.se använder cookies. En cookie är en textfil som lagras på användarens dator, för att sedan hämtas upp av servern när användaren åter besöker sajten.
En cookie innehåller ingen personinformation. Vill du inte tillåta lagring av cookies på din dator kan du stänga av funktionen i din webbläsare. Inga cookies kommer då att sparas, men vissa delar av denna webbplats kommer då kanske inte att fungera korrekt.
Disclaimer
Material som publiceras på Foretagande.se är endast avsett som allmän information och skall inte ses som professionell rådgivning. Det finns risk att innehållet inte är uttömmande eller helt uppdaterat. Användandet av material på denna hemsida sker på användarens egen risk. Foretagande.se ansvarar inte för och har inga förpliktelser i förhållande till material på hemsidan eller material på annan hemsida med länk till eller från denna hemsida. Genom att klicka på " Jag har läst och accepterar villkoren " går du med på att bindas till dessa villkor.
Varför bli medlem?
Det kostar inget
Bli skribent
Få ett riktigt vasst nyhetsbrev
Ladda ner mallar
Delta i diskussionsform
Rabatter hos Circle K, Sendify, Samsung, St1, mfl.
Circle K - rabatt på drivmedel.
Sendify - troligen Sveriges bästa fraktavtal.
Samsung - exklusiva erbjudanden, upp till 30% rabatt.
St1 - rabatt på drivmedel.
Med flera.
Varför bli medlem?
Det kostar inget
Bli skribent
Få ett riktigt vasst nyhetsbrev
Ladda ner mallar
Delta i diskussionsform
Rabatter hos Circle K, Sendify, Samsung, St1, mfl.
Circle K - rabatt på drivmedel.
Sendify - troligen Sveriges bästa fraktavtal.
Samsung - exklusiva erbjudanden, upp till 30% rabatt.
Beror lite på vilken bransch, vad hade du tänkt få reda på? De två register jag kommer att tänka på är belastningsregistret samt göra en kreditupplysning.
Sedan kan en komplementering med referenser, google-sökningar, studie- och arbetsintyg öka dina chanser att anställa den rätta.
Jag har vid ett tillfälle fått beställa ett utdrag av mitt brottsregister (som är tomt :) ) för den arbetsgivaren hade det som policy innan man fick anställning.
Annars kreditupplysning, Google, Facebook...
Varför ska man ta en kreditupplysning om det inte handlar om ett jobb med ekonomiskt ansvar?
Är en svetsare sämre i sitt yrke för att han har en betalningsanmärkning?
I sverige har det gått fullkomlig hysteri i att ta kreditupplysningar på folk i tid och otid. Undrar hur mycket som kommer sig av ren nyfikenhet jämfört med nyttan?
Mera missbruk i upplysningsträsket;
Till yttermera visso och som lök på laxen så
kan man göra livet surt för en företagare
eller annan genom att göra en mängd förfrågningar
d.v.s. iscensätta massor av kreditupplysningar på vederbörande under begränsad tid.
Det får många kreditgivare att dra öronen åt sig och föreställer jag mig också personalansvariga på företagen. Eller den som vill anlita en hantverkare.
Du kan lätt se till att din skarpaste konkurrent
får svårare än du att skaffa rörelsekapital.
Bra Ingvar! Nu har du Arbetsmarknadsministern med dig!
Dina synpunkter är högst relevanta. Ministern vill idag i TV begränsa arbetsgivares möjlighet att fiska i Belastningsregistret t.ex.
Hur man nu skall förhindra att arbetsgivare begär att den arbetssökande själv skall ta ut upplysningarna och överäcka till arbetsgivaren -det har man ännu inte knäckt på departementet.
Den som får jobbet lär ju inte anmäla arbetsgivarens försök till registerintrång. (det är ju redan nu olagligt/otillåtet för de flesta arbetsgivare att vända sig till Belastningsregistret.) Endast s.k. skyddsklassade jobb kan komma ifråga.
Vi får väl hoppas att sådana som inte får jobben gör anmälan....
Redaktuellt
Du måste vara inloggad för att kunna skriva i forumet. Klicka här för att registrera dig som medlem.